港勤跨境财税
金税三期升级，国地税合并，将所有纳税人信息进行了整合，“个人纳税人”成了税局重点管理对象，不少办税人员也收到了税局通知个税申报信息，天津市和河南市也分别发布了关于个人所得税纳税申报风险提醒，各地税局的个税稽查工作也都在布置中，你做好准备了吗？下面，就和港勤深圳注册公司一起来看一下吧。
看到以上通知，我们一起想一下：不发工资是否还需要申报个税呢？个税零申报是否有风险？1元工资真的不合理？
1、个税长期未申报，企业将被列入监控户
企业作为一个独立的纳税主体，需要按期全员全额进行纳税申报。即使企业只有“法人”一个在职员工，也需要申报个人所得税，无论是否发放工资薪金。
2、个税长期零申报（连续12个月）将成为税务征管稽查重点
不是说按时申报就没有风险了，个税长期零申报（连续12个月）将成为税务征管稽查重点。零申报个税包含两层含义：工资收入为0和个人所得税应纳税额为0。
前者如果是因季节性停工等原因导致企业无法发放工资，符合实际情况的可以做0申报。但如果长期零申报工资（连续12个月），是有理由怀疑企业是否以其他方式为个人消费支出买单以规避个税；
后者个人所得税应纳税额长期为0，有虚列员工名册为收入较高的雇员分摊收入的嫌疑；规模大经营状态良好的单位长期申报税额为0元，明显不符合常理，税务机关会将定期针对上述情形，进行评估核查。
3、“0元或者1元工资”是否合理
“1元工资”这个概念很多人都知道吧，理论上公司高管拿高薪是常态，但只拿1元工资的话，这其中，有什么涉税门道？
其实，在中国有数位企业高管曾公开表示只拿“1元工资”，其中包括乐视创始人贾跃亭和京东创始人刘强东，被认为是在合理避税。因为，拿“1元工资”的往往是企业的重要股东以及控股股东，股权本身就是一笔巨额财富，年度股利分红才是主要收入来源。
但是企业高管拿1元工资，可以避免个人所得税，个人开销计入企业成本费用，企业税前扣除来达到少缴纳企业所得税目的，企业存在被稽查的风险。
4、个税申报对企业所得税申报的影响
税收监管日渐严厉，企业缴纳社保人数、代扣代缴个人所得税人数、企业所得税从业人数比，这些数据也是会被监管！企业虚列人员未缴纳社保，个税申报人数与社保缴费人数不一致，会被税务局稽查的；小微企业所得税优惠政策对从业人数也有限制，工业企业要求从业人数≤100人；其他企业要求从业人数≤80人。若企业在申报时享受小微优惠，但是申报人数大于企业所得税从业人数，会在以后留下隐患。
“税收黑名单”制度已出台，财税人员应制定合理的工资薪金制度，不再以虚列员工花名册的方式来为工资高的员工分摊费用，或在工资发放上做文章，这对企业、对个人都将存在莫大的风险！
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