港勤跨境财税
新加坡是目前深受中国移民青睐的移民目的地，这与新加坡与中国的距离、社会文化、经济发展等因素有关。新加坡移民几种方式？移民新加坡总共有五种途径，接下来港勤将对此进行介绍，欢迎阅读！
新加坡移民几种方式？
1.新加坡企业担保移民计划
企业担保拿到的准证是目前新加坡可申请永久居民身份的两种工作准证。适用于有意在新加坡从事管理，行政或技术工作的海外专业人士。该准证由新加坡企业为已确保获得工作的个人申请。对新加坡企业的评估主要考虑其公司规模、员工人员情况(配额)、财务情况、缴税情况等等。对申请人的评估主要考虑其薪资、资质、工作经验、工作性质及其他因素。
2.技术移民
大学毕业生和专业人士可申请成为新加坡永久居民。第一步是受雇于本地公司并获得就业许可证(EP)。许可证持有者可向移民局申请永久居留，获批后即可成为永久居民(PR)。
3.结婚移民
与新加坡公民或永久居民结婚的外国人有资格申请永久居民身份。
4.特殊移民
海外艺术人才(美术、摄影、舞蹈、音乐、戏剧、文学、电影等)经新加坡国家艺术理事会评估后，可向移民局申请永久居民身份。申请人需提交详细的个人简历和证明文件(相册、报纸报道等)。
5.自雇移民
新加坡EP就业准证是新加坡政府发给外国人才的一种最高级工作签证，也叫自雇EP，即申请人自己在新加坡成立一家公司，100%持股并担任公司唯一股东，然后用该公司担保自己申请新加坡EP签证。新加坡EP签证持有人2年后可申请新加坡PR，不用长期居住在新加坡，更方便，相比其他留学移民、团聚移民、GIP投资移民等方式，条件低，成功率高。
新加坡移民优势：
带薪休假
最吸引眼球的是，所有法定假期都会按规定放假，而且不会扣除工资。如果假期分开，他们还可以申请调休，非常灵活。
根据政府规定，工龄满一年的员工除正常休假外，还可享受至少七天、最多二十一天的年假，每年最多可享受28天的带薪病假，你可以自由选择休假时间。
医疗保险
作为一个长期处于发达国家行列的国家，新加坡政府在医疗服务方面一直做得很好，除了推广和普及医疗保险外，还大力提倡医疗储蓄。
一旦生病，治疗费用由医疗保险、保健储蓄和个人共同承担，个人承担的费用不超过20%，大大降低了家庭的风险。
公积金制度
新加坡是世界上第一个在国内普及公积金制度的国家，从1955年至今，经过60多年的发展，公积金制度已经成为新加坡重要的社会保障制度。
只要成功入籍新加坡，就可以开始缴纳公积金，金额为个人工资的30%，其中本人只需承担10%，雇主承担20%。
养老金制度
目前，新加坡的退休年龄是55岁，也就是说，每个人在55岁之前，都要按照规定缴费，但是62岁之后，就可以享受福利待遇了。这笔费用也是由企业和个人组成的。
政府规定账户最低限额为9万新币，到2020年将提高到12万新币。还需要注意的是，如果受益人去世，公积金将转给配偶或其他直系亲属。
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